Locatie: Texel/Den Helder
Startdatum: In overleg
Stageperiode: 4-6 maanden (min. 3 dagen per week)
Opleiding: HBO HRM of vergelijkbaar
Ben jij een student met interesse in HR – of je nu HRM studeert of een andere opleiding volgt met raakvlakken binnen mens, gedrag, organisatie of arbeidsrecht – en wil je jouw ideeën omzetten in échte impact? Dan hebben wij een stageplek waar je volop de ruimte krijgt om mee te denken én je ideeën om te zetten in actie.
Tijdens je stage bij TESO draai je volop mee in het verbeteren van de medewerkersreis, van het eerste contactmoment tot het afscheid. Je denkt mee, doet onderzoek én ontwikkelt oplossingen die direct in de praktijk worden gebracht. Geen fictieve casussen, maar echte vraagstukken binnen een organisatie waar mensen centraal staan.
Over TESO
Jaarlijks brengt TESO vele reizigers van en naar het eiland. Toeristen, maar ook dagjesmensen, Texelaars en woon-werkverkeer. Dit doen we met onze moderne schepen, de Texelstroom en de Dokter Wagemaker. Dagelijks zetten wij ons in voor een goede, veilige en duurzame verbinding tussen Texel en Den Helder.
De HR-afdeling van TESO wordt gevormd door twee ervaren HR-adviseurs die zich dagelijks inzetten voor het versterken van een professionele, betrokken en veilige werkomgeving. Hun werkveld is breed: van strategisch HR-beleid en organisatieontwikkeling tot verzuimbegeleiding, duurzame inzetbaarheid en individuele casuïstiek. Als stagiair draai je volwaardig mee in dit dynamische werkveld. Je werkt nauw met de adviseurs samen, krijgt persoonlijke begeleiding én de ruimte om zelfstandig taken op te pakken en je eigen leerdoelen na te streven.
Waar ga jij je mee bezighouden?
Je stapt in een organisatie die volop in beweging is. Collega’s komen, groeien en vertrekken – en wij willen dat dit op een goed georganiseerde, warme én professionele manier gebeurt. Jij gaat:
- De volledige onboarding én offboarding onder de loep nemen
- Processen analyseren en optimaliseren
- In kaart brengen waar medewerkers nú afhaken of juist verrast worden
- Tools, formats en communicatie ontwikkelen die echt het verschil maken
- Meedenken over het verbeteren van certificerings- en opleidingsregistratie
- Je onderzoek koppelen aan tastbare veranderingen binnen onze organisatie
En dat allemaal met ruimte voor jouw eigen stijl, creativiteit en ideeën.
Wat zoeken wij in jou?
- Je volgt een HBO-opleiding in HRM of een andere studie met raakvlakken in HR
- Je denkt in mogelijkheden en houdt van aanpakken
- Je krijgt energie van samenwerken, maar durft ook zelfstandig te werken
- Je wil iets neerzetten waar je trots op kunt zijn
Wat bieden wij jou?
- Een stage waarin jij zichtbaar impact maakt
- Serieuze verantwoordelijkheid en échte ruimte voor eigen inbreng
- Persoonlijke begeleiding vanuit een betrokken HR-team
- Een werk-/leerplek waarin je ruimte krijgt voor eigen creativiteit en initiatief.
- Een passende stagevergoeding en fijne werkplek
Ben jij klaar om het verschil te maken?
Mail je cv en een korte motivatie naar personeelszaken@teso.nl. Heb je vragen over de functie? Bel of een stuur een appje naar Mirthe van der Haag, HR-adviseur bij TESO, via 06-45620382
We kijken uit naar jouw frisse blik!